Версия для слабовидящих
- Лента новостей
- 19 февраля эксперты расскажут, как исправить технические или реестровые ошибки
- ВЫБОР ЗА ТОБОЙ: СТРОИТЬ БУДУЩЕЕ ИЛИ РАЗРУШАТЬ ЕГО!
- Военная служба по контракту
- Информационный материал об изменении налогового законодательства в части применения контрольно-кассовой техники
- ШТОРМОВОЕ ПРЕДУПРЕЖДЕНИЕ № 3
- "Прокуратурой Краснощековского района проведена проверка соблюдения требований «Регионального соглашения о размере минимальной заработной платы в Алтайском крае на 2016 - 2018 годы"
- "Телефонная линия по электронным услугам"
- "Районный турнир по гиревому спорту среди сборных школ"
- "Районный турнир по волейболу среди школьных команд, посвящённый Дню 8 марта"
- "Чарующий мир Чарушина"
- Электронная почта на защите вашей недвижимости
Горячая линия ГУ МЧС России по Алтайскому краю т. 8-(385-2) 65-82-19
"Проведение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров"
Статья 212 Трудового кодекса РФ возлагает на работодателя обязанность организовывать, в том числе, проведение за счет собственных средств обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка на время прохождения указанных медицинских осмотров.
В соответствии с положениями ст.213 Трудового кодекса РФ работники, занятые на работах с вредными и (или) опасными условиями труда (в том числе на подземных работах), а также на работах, связанных с движением транспорта, проходят обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (для лиц в возрасте до 21 года - ежегодные) медицинские осмотры для определения пригодности этих работников для выполнения поручаемой работы и предупреждения профессиональных заболеваний.
Перечень вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), а также порядок проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда утвержден Приказом Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 N 302н.
Часть 3 статьи 5.27.1 КоАП РФ предусматривает административную ответственность за допуск работника к исполнению им трудовых обязанностей без прохождения в установленном порядке обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров.
Так, санкцией ч.3 ст.5.27.1 КоАП РФ предусмотрено наложение административного штрафа на работодателей - должностных лиц в размере от пятнадцати тысяч до двадцати пяти тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от пятнадцати тысяч до двадцати пяти тысяч рублей; на юридических лиц - от ста десяти тысяч до ста тридцати тысяч рублей.
Заместитель прокурора
Краснощековского района
юрист 1 класса И.Б. Удачин
13 Марта 2017
Прокуратура информирует
В соответствии с положениями ст.213 Трудового кодекса РФ работники, занятые на работах с вредными и (или) опасными условиями труда (в том числе на подземных работах), а также на работах, связанных с движением транспорта, проходят обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (для лиц в возрасте до 21 года - ежегодные) медицинские осмотры для определения пригодности этих работников для выполнения поручаемой работы и предупреждения профессиональных заболеваний.
Перечень вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), а также порядок проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда утвержден Приказом Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 N 302н.
Часть 3 статьи 5.27.1 КоАП РФ предусматривает административную ответственность за допуск работника к исполнению им трудовых обязанностей без прохождения в установленном порядке обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров.
Так, санкцией ч.3 ст.5.27.1 КоАП РФ предусмотрено наложение административного штрафа на работодателей - должностных лиц в размере от пятнадцати тысяч до двадцати пяти тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от пятнадцати тысяч до двадцати пяти тысяч рублей; на юридических лиц - от ста десяти тысяч до ста тридцати тысяч рублей.
Заместитель прокурора
Краснощековского района
юрист 1 класса И.Б. Удачин